Werken met vrijwilligers

Als vrijwilligersbegeleider speel je een cruciale rol in het ondersteunen en motiveren van vrijwilligers. Je zorgt ervoor dat zij zich welkom, gewaardeerd en goed voorbereid voelen in hun taak. Het begeleiden van vrijwilligers gaat verder dan alleen het geven van instructies; het gaat om het opbouwen van een vertrouwensrelatie, het bieden van ondersteuning en het aanmoedigen van persoonlijke groei. Of je nu nieuw bent in deze rol of al ervaring hebt, er zijn altijd manieren om je vaardigheden verder te ontwikkelen en het vrijwilligerswerk nog effectiever te maken. Hieronder delen we waardevolle inzichten, praktische tips en strategieën om het meeste uit jouw rol als vrijwilligersbegeleider te halen. Lees verder om te ontdekken hoe je het verschil kunt maken!

Hulpmiddelen

🔨   Voorbeeld wervingsplan

🔨   Wervingscirkel

🔨   Voorbeeld vrijwilligersbeleid

🔨   Voorbeeld vrijwilligersovereenkomst

🔨   Model gedragscode

🔨   Voorbeeld declaratie reis- of onkosten vrijwilligers

🔨   Checklist werven nieuwe vrijwilligers

🔨   Checklist kennismakingsgesprek

🔨   Checklist voortgangsgesprek

🔨   Checklist corrigerend gesprek

🔨   Checklist slechtnieuws gesprek

🔨   Checklist exitgesprek

🔨   de 6 B’s

🔨   Vrijwillige inzet Goed Geregeld

🔨   gratis VOG voor vrijwilligers

 

Tips

💡   Mag onze organisatie met vrijwilligers werken?

💡   Algemene informatie over het begeleiden van vrijwilligers

💡    Vrijwilligers belonen en behouden

💡    Goed uit elkaar

💡   Collectieve vrijwilligersverzekering

💡   Informatie voor vrijwilligers